CNPAC este o organizație nonguvernamentală din Republica Moldova, cu 25 de experiență în domeniul protecției copilului. Mai multe vezi aici: www.cnpac.md și aici www.12plus.md.
Misiunea CNPAC este de a contribui la diminuarea incidenţei și a consecinţelor violenţei faţă de copii prin activităţi de prevenire, pledoarie, dezvoltare de capacităţi și servicii specializate.
Scopul postului: Specialistul comunicare va administra și actualiza conţinutul pe paginile de socializare și pe site-ul oficial al organizației; va gestiona activitățile de comunicare internă în conformitate cu strategia organizației; va contribui la menținerea imaginii și reputației organizației pe plan extern si intern.
Specialistul comunicare își desfășoară activitatea în cadrul Departamentului Comunicare și Fundrising și se subordonează Coordonatorului PR și Comunicare.
Condiții de angajare:
– program de muncă complet (40 ore pe săptămână), posibilitatea de a avea un orar flexibil;
– salariu motivant;
Ce oferim?
– oportunități de dezvoltare personală și profesională;
– colaborarea cu experți naționali și internaționali în domenii ca advocacy, comunicare, drepturile omului, drepturile copilului;
– oportunitatea de a te afirma și de a dezvolta propriile abilități și idei în cadrul organizației.
Responsabilități:
1. Implicarea în executarea planului de activitate săptămânal;
2. Menținerea conlucrării cu coordonatorii de programe/proeicte și acordarea de asistență pe segmentul de comunicare;
3. Asigurarea unei bune activități a site-urilor instituției și a paginilor social-media;
4. Mentinerea relațiilor cu furnizorii de materiale promoționale/informaționale;
5. Interactionarea eficientă cu alte departamente ale organizației conform cerințelor de lucru;
6. Asigurarea suportului în organizarea evenimentelor;
7. Monitorizarea zilnică a presei și informarea coordonatorului comunicare despre cazurile ce vizează direct activitatea CNPAC;
8. Asigurarea suportului necesar în realizarea activităților de natură organizatorică internă;
9. Orice alte sarcini legate de domeniul său de activitate, conform solicitărilor directe alei Președintei CNPAC sau ale Coordonatorului Comunicare.
Cerinţe faţă de candidat:
1. Licență sau Masterat în Jurnalism, Științe ale Comunicării, Media, Relații Publice sau alte domenii relevante comunicării;
2. Experienţă de lucru într-o poziţie similară (preferabil cel puţin 2 ani). Va fi apreciată experienţa profesională în cadrul ONG-urilor naţionale şi internaţionale din domeniul protecţiei drepturilor omului/copilului;
3. Abilități foarte bune de comunicare, organizare și coordonare;
4. Capacitate dovedită de a scrie materiale de comunicare clare și concise;
5. Nivel avansat de comunicare scrisă şi verbală în limba română, rusă și engleză. Cunoașterea altor limbi de circulație internațională constituie un avantaj;
6. Cunoștințe de bază despre instrumente de editare video, proiectare și aspect (ex. Photoshop, Canva, Adobe Rush etc)
7. Abilități excelente de planificare a timpului şi organizare a activităților, cu atitudine pro-activă în realizarea acestora și respectarea termenelor limită;
8. Abilități de lucru în echipă și individual, într-o manieră deschisă, responsabilă, empatică si flexibilă, inclusiv abilități de multitasking.
Modalitatea de lucru: oficiul CNPAC (or. Chișinău, str. Tricolorului, 37b)
Dosarul candidatului va include:
• CV-ul candidatului;
• Scrisoarea de intenție;
• Două materiale de comunicare (ex: plan de comunicare, anunț de presă, articol, proiect de comunicare (link), pagină de facebook administrată etc.);
• Indicarea a două referințe și datele de contact ale acestora
Procesul de recrutare: Depunerea dosarelor se va face prin email la adresa office@cnpac.md cu specificarea „Aplicație specialist comunicare”.
Pentru informații adiționale, nu ezitați să ne scrieți la adresa: cgorea@cnpac.md
Data limită pentru depunerea dosarelor: 6 martie 2023
La interviu vor fi contactate prin email și telefonic doar persoanele selectate în baza dosarelor.
Notă: CNPAC prelucrează datele cu caracter personal în conformitate cu prevederile Legii 133/2011 privind protecția datelor cu caracter personal. Prin expedierea dosarului, dvs. sunteți de acord că datele dvs. personale vor fi utilizate în procesul de recrutare. Documentele ce conțin date cu caracter personal se vor păstra doar pentru perioada de recrutare.
